Les missions que se prevalent l'AJFER sont bien, mais leurs portées mediatiques sont a revoir. En effet, en disctutant aurtour de moi,avec des jeunes de la Reunion, je me rends compte que peu de jeunes sont au courant de cette association.

Pour ma part, je suis un jeune reunionnais de 26na squi s'est exilé en 2003 pour suivre des etudes en metropole. Diplomé bac +2, je suis rentré a la REunion, et j'ai postulé dans plusieurs entreprises, pendant six mois. Comme il fallait bien vivre, le temps de postuler, j'ai travailler comme chef de rang a Saint Denis.

MAis pendant six mois, je n'arrivais pas a trouver d'emploi. Je suis donc revenu en metropole et je me suis engagé dans l'armée, avec comme objectif de revenir sur mon ile en 2013 et de creer ma boite.

Ce que je conseille a beacoup de jeunes a la Réunion, c'est d'arreter de focaliser les postes de la fonction publique. Arretez aussi de focaliser le monde du salariat, car on sait bien que l'embauche est relative.

Des domaines economique il y en a a la Reunion, embrassez plutot le monde du patronat, de l'entreprise. il est vrai que cela n'est donné a tout le monde, mais avec de al volonté tout le monde peut y arriver.

Regarder le nombre de metropolitains qui arrive a monter de petites structures a la Reunion: ils ont vu l'opportunité.

Je suis moi meme dans ma phase de creation d'entreprise sur l'ile, j'ai commencé mes etudes de marché depuis un an, et j'envisage de monter mon entreprise d'ici 2013-2014 a al reunion, une fois que j'aurais fini mon contrat en metropole, et que je pourrais le financer en fonds propres a 70%

Je suis issu d'une famillle trés pauvre, et j'ai eu les aides de laregion pour faire mes etudes en metropole et c'est pas facile tout les jours. Se serrer la ceinture economiser, et ouvir ma boite:c'est mon objectif.

LE marché de l'emploi a la Reunion recrute, mais recrute sur "reseautage". celui qui n'a pas de relation se rabattras sur l'ANPE etc etc, mais leurs offres ne sont pas terribles.

Deplus, il est inadmissible que les sociétés metropolitaines installées dans l'ile ont sur les postes a haut responsabilité que des metropolaitains. des reunionnais diplomé ET EXPERIMENTés il y en a. DE plus beaucoup de postes sont occupé par des metropolitains.

A quand une preference regionale a l'embuache, a l'instar de ce que fait les communes du NOrd de la France, la communauté de communes d'Angouléme, les communautés de communes frontaliers a la suisse et a l'allemagne?

pourquoi le debat a la preference regionale a l'embauche a-t-il autant de mal a passer? ce n'est pas une question de racisme, puisque d'autres regions française le font. le seul moyen de faire baisser les 40% de chomage serait une rpefenrece regionale a l'embauche, avec un controle accru de l'inspection du travail.